퇴사자 영업비밀침해 손해배상액 최소화하는 방법

현재 이 글을 읽고 계시는 분들 중에는 퇴사를 한 후 전 직장에서 영업비밀 침해 혐의로 고소를 당해 경찰 조사를 앞둔 분들이 계실 것입니다.

직무의 성격에 따라서 기업 내부 기밀 자료를 맡게 된 경우라면, 그 중요성이 큰 만큼 보안에 대해 계약서 약정 등을 하는 경우가 많고 경쟁업체나 동종업체에 기밀을 유출할 경우 처벌을 받을 수 있는 만큼 주의를 기울이셔야 합니다.

특히 형사처벌보다 민사상 손해배상까지도 져야 하는 상황이라면 빠르게 법리적 사실관계부터 따져봐야 합니다.

그리고 민형사상 법적 책임을 최소화할 수 있는 방법을 찾아 대응을 하셔야 합니다.

그런 의미에서 오늘은 본 사안에 연루되어 퇴사자 영업비밀침해 소송을 당한 상황에서 대응할 방법을 찾아드리려고 합니다.

대형 로펌 및 경찰 출신 전문 변호사로, 지식재산권 분야의 다양한 수행 경험을 갖춘 법률사무소 도약의 실전 노하우가 담긴 내용인 만큼, 지금부터 약 3분 간만 집중해 읽어보시기 바랍니다.

경험을 토대로 수사 단계에서 유리하게 대응할 수 있는 초동 전략 노하우를 마련해 드릴 수 있다는 점을 강조 드리면서, 지금부터 도약의 노하우가 담긴 이야기를 들려드리겠습니다.

01퇴사자 영업비밀침해 소송을 당했다면

기업 경쟁력을 좌우하는 기밀이 누설되거나 유포되면 기업에는 큰 경제적 손실이 생기게 됩니다.

부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법을 통해 법률적으로 이를 보호할 제도적 장치를 마련해둔 것인데요.

법적 책임이 인정되면 10년 이하의 징역형 또는 5억 원 이하의 벌금형을 받을 수 있습니다.

그리고 벌금형이 선고될 경우 편취한 금액의 10배에 해당하는 금액이 5억 원을 초과하면, 재산상 이득액의 2배 이상 10배 이하의 벌금형까지도 받을 수 있습니다.

그리고 손해를 입힌 자는 그 손해를 배상할 책임까지 지는데요.

부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률 제11조(영업비밀 침해에 대한 손해배상책임) 고의 또는 과실에 의한 영업비밀 침해 행위로 영업비밀 보유자의 영업상 이익을 침해하여 손해를 입힌 자는 그 손해를 배상할 책임을 진다.

따라서 본 사안으로 고소를 당했다면 실제 자신의 행위가 죄로 인정되는지 법리적 성립요건부터 분석을 하셔야 합니다.

영업비밀 침해가 인정되려면 고의 또는 과실에 의해 벌어지는 사안이어야 하며, 타인에게 협박 혹은 기망, 절취 등과 같은 부당한 수단으로 기밀을 얻었거나 얻은 정보를 공개하는 경우여야 합니다.

그리고 기업 내부에서 이를 비밀로 관리했다는 증거가 있어야 합니다.

따라서 본 소송을 당했다면 전문 변호사의 조력을 얻어 법리적으로 정상참작을 받아낼 방도를 찾으셔야 합니다.

우선적 고의적으로 한 행위가 아님을 입증해야 죄질을 낮출 수 있고, 선처를 받아낼 가능성이 생깁니다.

그러므로 지적재산권 분야에서 다수의 소송 경험을 갖춘 전문 변호사의 조력을 받아 사건 해결에 나서야 합니다.

형사 처벌은 물론 민사상 손해배상을 방어할 방도까지 찾아야 하는 만큼 결코 쉬운 사건이 아닙니다.

따라서 사건 초기 분석부터 체계적인 대응을 진행하도록 대처하셔야 할 것입니다.

02퇴사자 영업비밀침해 손해배상금 줄이는 방도는?

본 사안으로 고소를 당한 상황은 사실상 형사 처벌보다 손해배상에 대한 책임을 요하는 하는 경우가 많습니다.

따라서 실형에 대한 방어와 함께 금전적 부담을 줄이는 것이 관건이 되는데요.

상황에 따라서는 막대한 금액을 요구받을 수 있어 감당이 어려울 수 있는 만큼 전문 변호사와 함께 대처해 해결 방도를 얻으셔야 합니다.

03손해배상액을 줄이기 위해서는

영업비밀로서 경제적 가치가 높지 않다는 점 해당 기밀에 대해 회사 내부에서 철저하게 관리가 되지 않았다는 점 해당 비밀 유출로 인해 여타의 이득이 없거나 작다는 점 우발적으로 일으킨 점 경쟁사로 넘기는 행위 등은 하지 않았다는 점 직장을 잃을 수 있는 점

그리고 혐의가 인정된다면 상대측과 합의를 이행하셔야 합니다.

상대에게 금전적 보상을 지급하고 합의 조율에 성공할 수 있다면, 그로 인해 처벌불원 의사를 보여준다면 형량을 방어하실 수 있습니다.

법적 책임이 낮아진다면 합의서 작성 등에 성공해 손해배상청구 등을 방어하실 수 있습니다.

다만 상대가 기업인 만큼 합의 조율이 까다롭고 금액에 대한 규모가 크기 때문에, 본 사안은 개인적인 접근을 하기 보다는 법률 대리인의 조력을 받아 초동 대처부터 하셔야 합니다.

수사단계에서부터 일관되고 유리한 진술과 증거를 가지고 대응해야 하므로 수사 과정을 잘 이해하는 전문가와 함께 사안을 논의해 보시기 바랍니다.

저희 법률사무소 도약의 변호사님들은 국내 최대 로펌인 김앤장과 태평양에서 근무하며 다양한 법적 분쟁을 다뤄왔습니다.

경찰 출신 변호사로 수사 과정 경험이 많아 경찰 초동 대응 노하우가 많은 만큼 수사 단계에서 전략을 수립하고 재판 과정에서 실수 없이 대처해야 하는 본 사안을 누구보다 잘 해결할 수 있습니다.

대형 로펌과 경찰 경력을 갖춘 저희 도약의 법률 대리인과 함께 라면 자신의 소명 입장을 밝히고, 민형사상 대응을 종합적으로 해결해 나가실 수 있습니다.

저희 도약은 여러분이 놓인 상황과 절박한 마음을 누구보다 잘 이해하고 있는 만큼, 모든 지식과 노하우를 총동원하여 최선의 판결이 나올 수 있도록 도와드리겠습니다.

아직 함께 할 법적 조력자를 찾지 못하셨다면 저희 도약과 함께 소송 대비에 보시길 바랍니다.

여러분의 상황에 맞는 최선의 솔루션을 강구해 드리겠습니다.

긴 글 읽어주셔서 감사합니다.